Datos de la Encuesta de Hogares de Propósitos Múltiples (EHPM 2021), muestran que las cuatro ramas de actividad económica que concentran la mayor parte de la población
Las mujeres continúan siendo minoría con 45%, cuando se analizan los porcentajes de nuevas inscripciones o por primera vez, en el Instituto Salvadoreño del Seguro Social (ISSS), mientras que los hombres representan el 55%
El Ministerio de Economía (MINEC), a través de la Oficina de Información y Respuesta (OIR), reportó a septiembre de 2021, que están registradas 156 empresas operando en 14 Zonas Francas distribuidas en los departamentos de Santa Ana, La Libertad, San Salvador, La Paz, Usulután y la Unión.
El Instituto Salvadoreño del Seguro Social (ISSS) afirma que en 2021, la, cobertura poblacional se recuperó y ha superado el nivel previo al inicio de la pandemia (febrero 2020).
De las demandas contra empleadores del sector privado (11,003), el 33% fueron en representación de mujeres y el 67% de hombres, el 50% fueron Juicios Individuales de Trabajo, el 45% Asistencias en el Ministerio de Trabajo y el 4% Conciliaciones administrativas en la Unidad Labora
El Instituto Salvadoreño del Seguro Social reporta a septiembre de 2021, 1,869,599 personas aseguradas, incluyendo población trabajadora, beneficiaria y pensionada.
En 2020, el Ministerio de Hacienda reportó que alrededor de 160, 580 personas trabajaban en el sector público; de esa cifra, 80,954 equivalente al 50.41% son mujeres y 79, 626 o el 49.58% , son hombres
En El Salvador, el derecho a la libre asociación está regulado en el artículo 7 de la Constitución de la República y desarrollado en el artículo 47 de la misma
Según el informe de coyuntura del Instituto Salvadoreño del Seguro Social de julio 2021, la población total del país es de 6,825,935; sin embargo, la población económicamente activa ronda la mitad de ese número, sumando 3,117,001 personas
Las cotizaciones que realizan las personas trabajadoras al Instituto Salvadoreño del Seguro Social (ISSS), les permiten recibir atención médica en dicha institución, y es de carácter obligatorio tanto del patrono como del empleado o empleada aportar para la cotización
